Die Zentralklinik Bad Berka GmbH ist ein hochmodernes Schwerpunktkrankenhaus, dass in 16 Fachkliniken und Instituten sowie einem interdisziplinären Diagnostikum mit hochqualifizierten Ärzten und geschultem Pflegepersonal Patienten aus ganz Thüringen, aus anderen Bundesländern und auch aus dem Ausland versorgt. Insgesamt verfügt die Zentralklinik über 669 Planbetten und ist mit ca. 1.300 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber der Region um Bad Berka. Die Klinik ist ein Tochterunternehmen der Rhön-Klinikum AG, ein Marktführer im Bereich der Gesundheitsleistungen, mit zurzeit 46 Kliniken in 9 Bundesländern. Für die Klinik für Kardiologie (Chefarzt Priv.-Doz. Dr. med. B. Lauer) an der Zentralklinik Bad Berka GmbH suchen wir zur Erweiterung unseres Ärzteteams mehrere
Wir bieten eine hochqualifizierte, umfassende internistische und kardiologische Weiterbildung. Die Klinik für Kardiologie besitzt als größte Klinik für Kardiologie in Thüringen die volle Weiterbildungsberechtigung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin/Kardiologie, gemeinsam mit den anderen internistischen Kliniken des Hauses kann auch die 3-jährige gemeinsame anfängliche internistische Weiterbildungszeit abgedeckt werden. Die Weiterbildung in der Klinik für Kardiologie umfasst neben der klinischen Tätigkeit die intensive Einarbeitung in die gesamte Bandbreite der nicht-invasiven kardiologischen Diagnostik (u. a. Echokardiographie mit TEE und Stress-Echo, Multi-Slice-Computer-Tomographie (MSCT), Schrittmacher- und ICD-Kontrollen, Kipptischuntersuchung) sowie in alle invasiven Verfahren (Herzkatheterdiagnostik und -therapie incl. Rhythmologie). Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen wird ausdrücklich gefördert, die Durchführung einer Promotionsarbeit ist möglich. Die Zentralklinik Bad Berka GmbH sichert als Fachkrankenhaus der Schwerpunktversorgung die medizinische Versorgung von weiten Teilen Thüringens. Die Klinik für Kardiologie (90 Betten) versorgt als Klinik der kardiologischen Maximalversorgung alle Krankheitsbilder der klinischen Kardiologie. Die Schwerpunkte der Klinik sind die invasive und interventionelle Kardiologie (ca. 7000 HK, ca. 2500 PCI/Jahr, myokardiale Laserrevaskularisation (PMR), PFO/ASD-Verschluß, Mitralklappen-valvuloplastie, TASH, Rotablation, Laserdrahtrekanalisation) und die invasive und interventionelle Rhythmologie (ca 700 EPU, ca. 450 Ablationen/Jahr, Schrittmacher- und ICD-Implantation, CRT - Therapie bei Herzinsuffizienz) sowie weiterhin die nicht-invasive Diagnostik der Koronaranatomie und der Myokardfunktion mittels Kardio-MRT und 64-Zeilen-dual-core-Kardio-CT. Neben der interdisziplinären Zusammenarbeit mit der Klinik für Herzchirurgie im Herzzentrum Bad Berka besteht eine enge Kooperation mit dem Institut für bildgebende Diagnostik und dem PET-Zentrum. Die Vergütung nach Haustarifvertrag ist überdurchschnittlich und orientiert sich auch am wirtschaftlichem Erfolg der Klinik. Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumbeschaffung und bieten auf Wunsch kostengünstige Unterkunft in einem unserer Häuser. Die Klassikerstadt Weimar (10 km entfernt) mit einem großen kulturellen Angebot sowie die Städte Jena (30 km entfernt) und Erfurt (25 km entfernt) sind über Bundesstraßen und/oder die Autobahn A 4 innerhalb von 10 – 20 min. erreichbar. Sämtliche weiterführenden Schulen befinden sich im Ort. Unsere Klinik verfügt über eine eigene Kindertagesstätte. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung, die Sie bitte an die Geschäftsführung der Zentralklinik Bad Berka GmbH, 99437 Bad Berka, Robert-Koch-Allee 9 richten. Bei Fragen steht Ihnen jederzeit Herr Chefarzt Priv.-Doz. Dr. med. B. Lauer Tel. (03 64 58) 5 12 01, zurück |
